希望给你的书单里增加点不一样的颜色。请惠存！
1、《职业咨询心理学》
这是本不错的教材，基本涵盖了百年职业生涯史的经典理论，让你站在社会、组织发展的宏观视角去审视人的职业生涯历程，以及职业生涯咨询的应用。如果你对职业规划感兴趣，强烈推荐阅读。
译者时勘教授是中科院管理学院教授、博导，是这个领域的重要研究者。本书据说也是美国很多高校职业教育的通用教材。不仅是生涯规划师的必读书之一，也是企业管理者、高校就业指导老师、人力资源管理师值得一读的好书。
2、《至关重要的关系》
这本书是职业规划中最值得阅读的几本书之一。 里德・霍夫曼是linkedin创始人，他在书中给出了不少的实用建议。
作为全球顶级IT投资人和创业家，里德·霍夫曼敏锐地感知商业社会正在发生革命性的变化，并提出全球格局下的个人战略：每个人都应该具备企业家精神，学会重新处理与自我的关系、与他人的关系、与未来的关系、与风险的关系，才足以应对多变的世界。
3、《远见：如何规划职业生涯3大阶段》
什么是成功的职业生涯？
成功的职业生涯不在于找到热爱的工作，而在于建立起你热爱的生活。
《远见》提供了实用的练习、工具和案例，带你重新思考和评估你的技能、时间和职场投资方向。远见思维帮助我们利用新方法寻找工作，平衡工作与生活，规划职业生涯的45年。
4、《你的生命有什么可能》
在国内谈到职业规划，一定要读下古典写的几本书，《拆掉思维里的墙》《你的生命有什么可能》》和《跃迁》，每一本写的都很适合国内的实际情况，而且比较贴地气。
5、《优秀到不能被忽视》
为什么追随自己的激情，却得不到想要的结果？
为什么付出同样的时间，别人却比你更出色?
为什么别人在做自己“喜欢”的工作，而你却不能？
为什么明明在为生活工作，却仍感觉不能自主自己的生活？
在这个浮躁的世界上，没人欠你一份好工作,你要自己去努力争取,而且这个过程肯定不会一帆风顺。《优秀到不能被忽视》是写给每一个职场人的醒脑剂，也是在“鸡汤”和“鸡血”盛行之下对工作和人生的深度思考和探寻。
6、《转行——发现一个未知的自己》
一名审计人员抛弃了会计师事务所的工作，创办了一家玩具公司；
一名职业技术经理人走出了知名企业，成为独立咨询顾问；
一位将要拿到终身职位的文学教授，成为股票经纪人；
一名律师放弃了原有的一切，成为一名船长……
如果你很想知道他们如何完成这么大的转变，那么本书非常适合你。
传统观点告诉我们，要想转型成功，首先要清楚自己最想做什么，然后据此来实施一个可行的方案。然而，职业发展专家伊瓦拉博士告诉我们：转行并非换个工作那么简单，而是意味着自我的重塑。
伊瓦拉博士对来自各行各业的39位成功转行者进行了深度访谈，提炼出一系列职业转型的普适策略。
7、《云梯》
本书从分析当今人们的学习、工作、生活现状开始，逐步引导读者更好地进行自我管理和未来规划。作者将其十多年为500强企业培训的经验，以及出任高管、个人创业、阅读学习的经验系统梳理，提出自我提升四步法，即自我定位→自我管理→自我发展→自我优化，并结合心理学与管理学理论、测试及案例，帮助读者搭建职场和人生的云梯。
8、《你的降落伞是什么颜色》
这是一本非常经典的求职和职业规划书籍，跟其它同类书籍的不同之处是让你先认识自己，再根据兴趣、价值观、人生目标、能力等多方面来选择一个自己喜欢并擅长的职位。但在中国最大的麻烦在于很多人基本就不知道自己的兴趣爱好和职业目标是什么，他们只想赚到更多的钱。书中提到的很多问题非常值得思考，但有些内容不适合国内的环境，不可照搬。
9、《改变：问题形成和解决的原则》
在我们的日常生活中，合平常理及遵从逻辑的思维方式．确实是一种解决之道，但有时中规中矩的做法反而导致 失败，而那些看似不合逻辑和非理性的行动，却出乎意料地使问题得以改善。这种矛盾悖论的现象．正是本书所要探讨的主题。
10、《现在，发现你的优势》
我们大部分人对自身才干和优势不甚了解，更不具备根据优势安排自己生活的能力。
在这本书中你会获知自己在34个主题中－例如成就、行动、体谅、前瞻、战略等－的主导主题后，本书就会指导你如何在三个层面上发挥它们，继而产生巨大的效应：你的自身发展，你作为一名经理人的成功和你所在组织的成功。
11、《跃迁，成为高手的技术》
这个时代：信息变多、思考变浅，机会变多、竞争跨界，随时干扰、永远在线。每一个个体都在与外界的持续交换中，感受到能力进阶的压力与焦虑，希望获得适应自身成长节奏的知识，并将知识转变为价值，摆脱“听了那么多道理，还是过不好这一生”的梦魇。
从这本书你可以得到：
成为高手的思维模式和方法。找到最佳路径、借助趋势红利，撬动个人爆发式成长。
文章来源: 黑市|灰产圈|黑产圈|一本黑|黑市商学院
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