已经被员工维权吊打过一次的蓝标，这次又被吊打了，结果最后又发了一个看着很有羞耻感的声明，大概就是“她说谎，我起诉”。作为一个公关从业者我实在感到捎带着丢人，一个全亚洲最大的公关公司的终极公关方案原来是起诉，很多人都在怀疑蓝标是否真的能做好危机公关，尽管他们的离职员工都能轻松写出两个十万＋。不过整个事件开始趋向于一个闹剧，而其还是连续剧，双方从《声明》到《后续声明》到刚刚《关于<后续声明>声明》基本已经街坊化了，一般公关公司真干不出这事。

当然，蓝标在危机公关方面不太擅长是真的，我想了想这两年科技圈的重大危机公关事件比如XX，比如XX，包括这次315的XX，其实还都是蓝标的大客户的。所以这次蓝标处理自己的事情也表明了，之前的工作也确实是尽力了，就是这个水平。在媒体渠道可以封杀的时代，技巧并不重要，而在自媒体百花齐放的时代，这些蛮力也就渐渐失去了效果。

不过，去了解了一下这位员工，其实风评也很糟糕，知情人爆料如下：

基本和蓝标HR后期的爆料一致，应该是事实。所以你看，这真是个相爱相杀的故事，如果不是双方都很了不起，实在是无法走到这一步的。

离职员工维权这个事情屡见不鲜，而且更惨的也有的是。蓝标这个维权员工首先不是什么老员工，不过工作了两年，谈不上什么我的青春都给了你。另外也不是什么孕妇之类的弱势群体，我还见过员工怀孕结果被发配到密云看养猪场的案例。甚至，都算不上什么优秀员工，股肱之臣，为了企业做了多大贡献然后被卸磨杀驴。其实就是一个普通的离职纠纷，怎么就火了呢？

我们一定要明白，任何一件事情的火爆必然有深层的原因，如果会写公众号就能火，那这个世界的规则也未免太简单了。就好像这件事情一火爆之后，我朋友圈发了几句评论，就立刻被拉到一个群，群名叫“蓝标欠了多少钱“，现在改名叫“供应商欠款群了”，非常火爆，一下午就拉了一百多人，我也是吓一跳。所以大家真的是在帮姑娘维权么？倒不如说是隔岸观火，有的则是感同身受，还有的则是同行落井下石。

最终你会发现，没有什么人支持蓝标，就连蓝标的甲方也都出来狠狠的踩一脚，至于为什么，就不细说了，别以为甲方好做，我有个甲方朋友就被气的跳槽了，不伺候了。所以蓝标最该反思的不是为什么会录取这样的员工，不是为什么会让这样的员工干两年，不是为什么员工写个公众号都控制不了了，而是为什么出了事之后，没有人替蓝标说话。这件事情你想想就可怕，这么大一个公司，这么大的业务，关联这么多利益单位，竟然没有人替蓝标说句话，倒是众人拾柴火焰高的纷纷转发来了两个十万+，背后可能都是几百万阅读了。

复盘蓝标的整个公关应对，给个1分我都怕你骄傲啊。一上来就派CEO亲自出马，老板亲自写的邮件，也没有获得什么好评和同情，最终的结果则是大家觉得充满了家长式的威严和强权的霸道。然后逼着人家删稿道歉就凑合也算解决了，可最终还是谈不拢，然后又弄出来了第二篇。

第二篇出来了，突然想起该让HR出来小人撕小人啊，结果让本没有热度的事情，再重新来一遍。HR早干嘛去了？难道不应该HR先手撕然后再派CEO说好话和稀泥大义凌然的来个高姿态么？这么搞下去，事情平息不了，失分也找不回来，纵然员工是王八蛋，可你怎么连王八蛋也制不住呢？公关人看着估计都痛心疾首，脸面无光，行业老大就是这个水准，其他人又怎么办啊？

所以任何公关危机一发生，无论谁对谁错，赔钱都是最省钱的选择，你要赔偿两个月，我给你五个月，闭嘴走人行不行？你再要十个月我就告你敲诈勒索抓人了，一下子失分就回来了，如果接受了，这个事情双方和谈成功，HR表示道歉，也不至于颜面扫地，让甲方都心中惴惴不安。

现在客户爸爸多半会想，万一我们遇到了危机公关，照这个套路整跪下的就是我啊，还不如省了公关费直接让法务起诉算了，这样前戏都省了，事情起码也不会扩大。这大概也就是公关的底线了，考试不知道怎么选就选C啊，公关不知道怎么做就起诉啊，追究你的责任啊，我就问你怕不怕啊。不过作为公关资深从业人士，我还是希望公关行业都能做的有点技巧和职业度，不要跟老炮儿似的，说好了茬架不报警，结果最后写了封信交给了政府，说好是公关战，最后还是法务来收场。

很多人担心小姑娘未来的职业生涯，我觉得大家也大可不必操心，现在积累的粉丝足够做自媒体了，善良点可以叫“公关公司那点事”，不善良点可以叫“LB今天倒闭了么？“没事帮离职员工维维权，帮供应商要要债，帮竞品打打广告，估计也能活得很滋润了。

没准最后简介里还要写上“感谢蓝标对我的栽培“。

这篇文章我写了很久，第一次蓝标声明的时候，我就写了，忍住了没发。第二次十万加出现，我改了，忍住了没发。蓝标第二次声明，我又改了忍住了没发，现在看到蓝标HR发文了，就实在忍不住了，就算得罪了蓝标，也发了。这件事情牵涉的已经不是蓝标自己，而是大家对公关行业的看法了。不过还没发，第三篇又出来了，又改了一遍，还是抓紧发了吧。

蓝标也是我之前的合作伙伴，也有很多蓝标的朋友，其实大家都挺好的，公司不结款我也不怪你们。希望大家都能有提升，前途光明，多多合作。